![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Firmy muszą poinformować fiskusa o wynagrodzeniach
Luty we wszystkich działach księgowych i płacowych jest okresem bardzo wytężonej pracy. Zbliża się bowiem ostateczny termin na przygotowanie przez firmy informacji podatkowych dla osób, którym wypłacano różnego rodzaju wynagrodzenia
Podstawowym dokumentem, jaki po zakończeniu danego roku podatkowego przygotowują pracodawcy w związku z rozliczeniami swoich pracowników, jest informacja o dochodach oraz o pobranych zaliczkach na podatek dochodowy, czyli PIT-11.
Zgodnie z przepisami ustawy o PIT termin na przygotowanie i przekazanie tej informacji urzędowi skarbowemu oraz pracownikowi upływa z końcem lutego. Ze względu na to, że koniec lutego przypada w tym roku w niedzielę, a więc dzień wolny, termin na przygotowanie PIT-11 za 2009 r. mija 1 marca 2010 r.
Dla rozliczających się samodzielnie
Informację PIT-11 pracodawca jest zobowiązany sporządzić dla wszystkich tych pracowników, którym nie dokonuje rocznego obliczenia podatku. Pracownicy zainteresowani przygotowaniem zeznania rocznego przez pracodawcę mieli czas na złożenie przed 10 stycznia 2010 r. wniosku PIT-12. Jeśli pracodawca takiego wniosku nie otrzymał, oznacza to, że jest zobowiązany do sporządzenia PIT-11.
PIT-11 powinien być przygotowany dla wszystkich osób, którym zakład pracy wypłacał jakiekolwiek wynagrodzenia lub świadczenia. Obowiązek wystawienia PIT-11 będzie obejmował zatem także osoby, które przebywając na urlopach macierzyńskich, wychowawczych lub bezpłatnych otrzymywały od zakładu pracy świadczenia podlegające opodatkowaniu.
Pracodawca powinien pamiętać, że w razie przejęcia pracowników...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
