Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Tańsza polisa dla firmy, jeśli pracownik współfinansuje jej koszt

14 października 2014 | Prawo i praktyka | Marcin 

Wojewódka

STANOWISKO. Część składki opłacanej przez szefa 
na grupowe ubezpieczenie na życie 
i zdrowie etatowca nie stanowi podstawy wymiaru składek społecznych. Warunek – świadczenie to musi też finansować podwładny, a taką regulację zawierają firmowe przepisy płacowe.

Tak stwierdził gdański oddział ZUS w decyzji 301 z 4 sierpnia 2014 r. (DI/100000/ 43/822/2014).

Wnioskodawca zwrócił się o indywidualną interpretację dotyczącą zamierzonego zawarcia przez niego umowy grupowego ubezpieczenia na życie i zdrowie. Wskazał, że pracownicy, którzy zdecydują się na tę polisę, będą objęci ochroną gwarantującą wypłatę określonych w umowie świadczeń pieniężnych, gdy zajdą zdarzenia dotyczące ich życia i zdrowia. Ponadto będą korzystali z usług medycznych i szczepień ochronnych, a także świadczeń zmniejszających koszt zakupu leków w aptece. Składka miesięczna dla towarzystwa ubezpieczeniowego ma być finansowana częściowo przez zakład, a częściowo przez pracownika. Wnioskodawca uznał, że różnica w wysokości składki, którą opłaci za pracownika, wprawdzie będzie stanowić przychód etatowca,...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 9966

Wydanie: 9966

Spis treści
Zamów abonament