![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Pracodawca sprawdzi, czy zażyłeś narkotyk
Coraz częściej ludzie przychodzą do pracy pod wpływem środków odurzających. Ustalenie tego może mieć znaczenie dla życia i zdrowia wielu osób
Problem w tym, że nasze prawo nie ma odrębnych rozwiązań, które precyzyjnie określają, jak pracodawca powinien się zachować, gdy pracownik jest podejrzewany o przyjście do firmy pod wpływem substancji odurzających.
Sejm poprzedniej kadencji pracował nad szczegółowymi rozwiązaniami tej kwestii, jednak m.in. z powodu przyspieszonych wyborów nie udało się ich uchwalić. Nie oznacza to jednak, że pracodawca jest obecnie bezradny wobec problemu narkotyków w pracy.
W transporcie
W najkorzystniejszej sytuacji są pracodawcy z branży transportowej. Im bowiem przepisy pozwalają badać kierowców lub inne osoby podejrzewane o prowadzenie pojazdów pod wpływem środków działających podobnie do alkoholu. Obowiązuje rozporządzenie ministra zdrowia w sprawie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
