![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Pakiet antykryzysowy lekarstwem na kłopoty finansowe firmy
Nie musisz wręczać wypowiedzenia zmieniającego, gdy nie chcesz płacić premii, prowizji i nagród jubileuszowych. Wystarczy, gdy czasowo zawiesisz stosowanie zapisów umowy o pracę albo prawa zakładowego
Firmom, którym kryzys zajrzał do portfela, prawo pozwala uszczuplić zarobki podwładnych, nie pytając ich o zgodę. Rozwiązania, które proponuje kodeks pracy, są lepsze niż redukcja etatów oraz ostateczna obniżka wynagrodzeń. Możliwości są trzy:
- zawieszenie układu zbiorowego pracy – art. 24127 k.p.,
- zawieszenie przepisów prawa pracy, tj. wewnętrznych regulaminów i statutów – art. 91 k.p., oraz
- stosowanie mniej korzystnych warunków zatrudnienia – art. 231a k.p.
Wybór każdej z nich kończy się...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
