![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Niektórzy nawet przez 24 godziny
Pracy w ruchu ciągłym nie można wprowadzać z chęci zysku. Producent okien popełni zatem błąd, wdrażając całodobową pracę z powodu dużej ilości zamówień.
Podobnie właściciel stacji benzynowej, bo sprzedaż benzyny nie jest produkcją, która ze względów technologicznych wymagałaby nieprzerwanego świadczenia pracy. Nie jest też działalnością, której nie wolno wstrzymać ze względu na konieczność ciągłego zaspokajania potrzeb ludności.
Praca ciągła ze względu na technologię produkcji może wystąpić np. w hucie‚ a dla zaspokajania potrzeb ludności – w zakładzie energetycznym lub wodno-kanalizacyjnym. Pracownikom zatrudnionym w tych miejscach wolno przedłużyć przeciętny tygodniowy czas pracy do 43 godzin, a jednego dnia w niektórych tygodniach zaplanować 12-godzinną dniówkę. Ale uwaga, nie ma nic za darmo. Za wydłużoną pracę trzeba zapłacić. Mimo że nie są to nadgodziny, to zatrudnionym przysługuje normalne wynagrodzenie i dodatek.
