![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Firmy potrzebują liderów zmiany
Światowy ekspert zarządzania Brian Tracy mówi „Rz”, dlaczego nie warto zwlekać ze zmianami, aż będą niezbędne
Jakich rad firmy oczekują po kryzysie od ekspertów zarządzania?
Brian Tracy: To zależy od branży, specyfiki i sytuacji. Niektórzy przedsiębiorcy pytają, jak sobie radzić, inni jak przekonać ludzi do nowego myślenia, a inni jak trudną sytuację przekuć w korzyść. Ważne jest jednak to, że każdy kryzys w gospodarce dotyczy dość podstawowych aspektów psychologicznych. To przekonania ludzi decydują o tym, czy jest jeszcze kryzys, czy już się zakończył. Dlatego tak ogromną rolę dla każdej firmy ma w tym momencie świadome i dojrzałe przywództwo. Prawdziwi liderzy, którzy potrafią sobie poradzić z własnymi związanymi z kryzysem obawami i wątpliwościami oraz dać wiarę i optymizm ludziom, którzy z nimi pracują, świetnie sobie dają radę z kryzysem i często zdobywają rynek jeszcze szybciej niż w innych warunkach.
A główne przewagi konkurencyjne firm? Coś się tu zmieniło?
Myślę, że te najważniejsze prawdy nie zmieniają się od wielu lat. Po pierwsze...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
