Przedsiębiorcy nie chcą płacić młodym zbyt wiele
Polacy zaczynają pracę przeciętnie w wieku 23 lat. Pierwsze wynagrodzenie co trzeciego z nich jest równe płacy minimalnej lub niższe
Przedsiębiorcy dbają o to, by nie „przepłacać” młodych pracowników, oferując im pierwszą płacę. Co trzeci z nich dostaje po pierwszym miesiącu pracy wartość minimalnego wynagrodzenia (1317 zł brutto) lub nieco mniej. Tylko 10 proc. najlepiej uposażonych dostaje zarobki oscylujące wokół 3 tys. zł.
Tak wynika z analizy, jaką na podstawie daych o wynagrodzeniach zebranych w ZUS przygotował zespół doradców strategicznych premiera Donalda Tuska. – Potem część młodych osób szybko poprawia swój...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta