![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zakładowa wycieczka bez VAT
Jeśli pracodawca dofinansuje wyjazd pracowników ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych, nie musi z tego tytułu naliczać podatku od towarów i usług
- W czerwcu zamierzamy zorganizować wycieczkę krajową dla pracowników naszej firmy. Zakup wycieczki będzie sfinansowany ze środków zakładowego funduszu świadczeń socjalnych (zfśs). Pracownicy, którzy wezmą udział w wycieczce, otrzymają częściowe lub całkowite dofinansowanie, którego wysokość będzie uzależniona od ich dochodów.
Tymi środkami pokryjemy m.in. wynajem autokaru, zakwaterowanie wraz z wyżywieniem, bilety wstępu itp. W przypadku częściowego dofinansowania kosztów wyjazdu pozostała część – sfinansowana przez pracownika – zasili środki funduszu. W jaki sposób rozliczyć VAT naliczony od wydatków związanych z organizacją wycieczki oraz VAT należny od świadczeń na rzecz pracowników, którzy wezmą w niej udział? – pyta czytelnik.
Zasady gospodarowania środkami zfśs wynikają z ustawy z 4 marca 1994 r. o zfśs (DzU z 1996 r. nr 70, poz. 335 ze zm.) oraz z regulaminu przyjętego w zakładzie pracy, który określa zasady wykorzystania tych środków.
Fundusz bywa często wykorzystywany w okresie letnim, kiedy to z jego środków pracodawca, będący jego administratorem, finansuje wczasy, kolonie, wycieczki, turnusy dla pracowników i ich rodzin uprawnionych do korzystania z zfśs.
To nie działalność gospodarcza
Tworzenie i administrowanie środkami...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
