![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Zmianowa praca a zasiłek opiekuńczy
Gdy pracujący rodzice pojawiają się w domu na przemian, żadnemu z nich nie przysługują pieniądze z ZUS za czas opieki nad dzieckiem. Odmiennie jest, gdy ich zmiany robocze się pokrywają lub przynajmniej zazębiają
Zdrowe dziecko bez opieki
- Czy występują w ogóle jakieś sytuacje, kiedy małżonkowie pracujący na różne zmiany mają prawo do zasiłku za czas sprawowania opieki nad zdrowym dzieckiem?
Tak
pod warunkiem, że chodzi o dziecko w wieku do ukończenia ósmego roku życia. Jeżeli oboje rodzice dziecka pracują w systemie pracy zmianowej na różnych zmianach, wówczas powinni na przemian zapewniać dziecku ciągłą opiekę. W takiej sytuacji każde z nich jest uważane za osobę stale opiekującą się potomkiem. Tylko w razie choroby, porodu lub pobytu jednego z rodziców w stacjonarnym zakładzie opieki zdrowotnej drugiemu z nich przysługuje zasiłek opiekuńczy.
Przykład
Rodzice dziecka w wieku do pięciu lat są zatrudnieni w systemie pracy zmianowej. Z uwagi na konieczność zapewnienia dziecku ciągłej opieki pracują na różnych zmianach. Matka dziecka z powodu choroby przebywała w szpitalu od 2 do 5 kwietnia br. Za te dni ojcu dziecka przysługuje zasiłek opiekuńczy.
- Czy pracownik ma prawo do zasiłku opiekuńczego nad zdrowym 6-letnim synem, który uczęszcza do przedszkola? Matka dziecka pracuje codziennie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
