Używamy plików cookies, by ułatwić korzystanie z naszych serwisów.
Jeśli nie chcesz, by pliki cookies były zapisywane na Twoim dysku zmień ustawienia swojej przeglądarki.

Szukaj w:
[x]
Prawo
[x]
Ekonomia i biznes
[x]
Informacje i opinie
ZAAWANSOWANE

Nasza klasa

29 czerwca 2018 | Transport i biznes
źródło: materiały prasowe

LS Airport Services staje do wyzwań czekających
 spółkę w kolejnych dekadach. Najważniejszym jest przygotowanie nowych kadr.

 

Branża lotnicza spodziewa się coraz większej ilości przewozów i wzrostu zatrudnienia. Dlatego LS Airport Services, największy pracodawca w branży lotniczej w Polsce, uruchamia specjalny program kształcenia pracowników. - Przede wszystkim chcemy przywrócić atrakcyjność pracy na lotnisku - przekonuje prezes LS Airport Services Marcin Opaliński. Wspomina, że gdy 23 lata temu, jako specjalista w dziale odpraw pasażerów, zaczynał pracę w spółce, lotnisko było egzotycznym miejscem z niezwykłą atmosferą. Od tamtego czasu praca na lotnisku spowszedniała i coraz mniej młodych ludzi garnie się do niej - zaznacza prezes.

Więcej ludzi, nowe specjalności

Spółka LS Airport Services realizuje długofalowy i wielopłaszczyznowy projekt o charakterze edukacyjnym pod nazwą LS ACADEMY. Jednym z elementów tego projektu jest aktywne włączenie się w odbudowę i rozwój szkolnictwa...

Dostęp do treści Archiwum.rp.pl jest płatny.

Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.

Ponad milion tekstów w jednym miejscu.

Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"

Zamów
Unikalna oferta
Wydanie: 11089

Wydanie: 11089

Spis treści

Monitor wolniej przedsiębiorczości

Zamów abonament