![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Lekarz ma tyle godzin urlopu, ile danego dnia przypadło mu pracy
Jeśli medyk wybiera się na dzień wypoczynku, z puli urlopu odejmujemy mu zwykle 7 godzin 35 minut. Gdy konkretnego dnia miał pracować 12 godzin, a poszedł na urlop, potrącamy mu 12 godzin laby
– Jak należy rozpisać i udzielić urlopu wypoczynkowego lekarzowi, który pracuje po 7 godzin 35 minut na dobę, oraz temu, który jest zatrudniony w równoważnym czasie pracy zezwalającym na przedłużenie pracy do 12 godzin dziennie? Czy w grafiku należy również uwzględnić medyka, jeżeli wiadomo, że przez cały kolejny miesiąc będzie korzystał z wypoczynku? – pyta czytelniczka DOBREJ FIRMY.
Aby odpowiedzieć czytelniczce na te pytania, zacząć należy od wyjaśnienia podstawowych pojęć niezbędnych dla każdego kadrowca i pracodawcy. Nie mogą oni ruszyć z organizowaniem zajęć załogi bez rozkładów, grafików i ewidencji obecności w zakładzie. Pamiętać muszą także o systemach i rozkładach czasu pracy. Co prawda żadnego z tych pojęć kodeks pracy nie definiuje, ale uwzględnia je art. 150 § 1 k.p. I rozkłady czasu pracy, i okresy rozliczeniowe ustala się w układzie zbiorowym pracy albo w regulaminie pracy bądź w obwieszczeniu.
Grafik i ewidencja
Rozkład ogólnie...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
