![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
W regionach dostępne są dotacje na szkolenia i doradztwo
W kilku województwach trwają konkursy o granty służące poprawie kwalifikacji pracowników i kadr zarządzających w lokalnych firmach
Część środków w programie „Kapitał ludzki” zarezerwowano na wsparcie mikro-, małych i średnich firm, które mają przygotowane strategie rozwoju i uwzględniły w nich konieczność podniesienia kwalifikacji personelu i kadry zarządzającej. Mówiąc wprost, dają one szansę na przeprowadzenie w firmie dofinansowanego szkolenia dostosowanego do realnych potrzeb firmy.
Ta specjalna pula środków kryje się pod działaniem nr 8.1.1. Zarządzają nimi regionalne instytucje, np. urzędy marszałkowskie lub wojewódzkie urzędy pracy. To one przygotowują i ogłaszają konkursy. Wydają także wytyczne i tworzą specjalne kryteria służące wyłonieniu najlepszych projektów.
Chodzi nie tylko o projekty najlepsze z punktu widzenia konkretnej firmy, ale przede wszystkim z punktu widzenia regionu. Wybrane i finansowo wspierane będą takie projekty, które mają szansę przyczynić się do dynamicznego rozwoju samej firmy i jednocześnie całego regionu (lokalnego obszaru). Powinny zatem uwzględniać cele i założenia, jakie stawiają wojewódzkie władze samorządowe, wydając unijne pieniądze.
Największe szanse na uzyskanie dotacji mają dobrze przemyślane projekty szkoleniowe lub doradcze, odwołujące się do przeprowadzonych analiz i strategii dalszej działalności.
Przypadkowe projekty, z których wynika, że walka o unijne środki jest podyktowana...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
