Składka ubezpieczeniowa zamiast honorarium dla adwokata
Przedsiębiorcy płacąc określoną w umowie ubezpieczeniowej składkę, mogą ograniczyć ryzyko procesów i wykluczyć koszty związane z dochodzeniem lub obroną swoich praw przed sądem
Przedsiębiorcy mają do wyboru coraz więcej innowacyjnych produktów ubezpieczeniowych. Niewątpliwie do takich należy zaliczyć ubezpieczenia ochrony prawnej, które w zamian za zapłatę rocznej składki gwarantują firmie finansowanie sporów sądowych w zakresie objętym ochroną ubezpieczeniową.
Ubezpieczenia ochrony prawnej nie są produktami jednolitymi, a ich zakres zależy od ogólnych warunków ubezpieczenia, a także od wykupionych przez przedsiębiorcę oferowanych wariantów.
Przedsiębiorca podpisując umowę ubezpieczenia ochrony prawnej, powinien zwrócić szczególną uwagę, czy oferowane mu warunki obejmują problematykę tzw. sporów pracowniczych, albowiem to ona najczęściej jest zmorą każdego pracodawcy.
O ile największe przedsiębiorstwa legitymują się z reguły własnymi służbami prawnymi, o tyle mikroprzedsiębiorstwa i małe przedsiębiorstwa zazwyczaj nie są objęte stałą opieką prawną.
Taki stan rzeczy rodzi, przy każdorazowym sporze sądowym z pracownikiem, konieczność poszukiwania i angażowania adwokata czy radcy prawnego, jeśli oczywiście przedsiębiorca nie chce samodzielnie lub za pośrednictwem swojego pracownika uczestniczyć i popierać swoich racji przed sądem.
Wydatki sądowe
Uczestnictwo w rozprawie sądowej to niejedyny obowiązek pracodawcy w razie dojścia do procesu.
W grę wchodzi również...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta