![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Opłata za lojalność raz ze składkami, raz bez
Jeśli odpłatna umowa lojalnościowa obowiązuje w czasie trwania zatrudnienia, należne z niej wynagrodzenie to część oskładkowanej pensji pracownika. Ulga obejmuje tylko należność przysługującą po ustaniu zatrudnienia.
Zakład pracy może podpisać z pracownikiem umowę, w której zakazuje podwładnemu prowadzenia działalności konkurencyjnej wobec pracodawcy w określonym zakresie albo świadczenia pracy na rzecz innego przedsiębiorcy prowadzącego taką działalność. Umowa z osobą mającą dostęp do szczególnie ważnych informacji może dotyczyć także zakazu konkurencji po ustaniu zatrudnienia.
W takim przypadku w jej treści należy określić zarówno okres obowiązywania zakazu, jak...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
