![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Badania profilaktyczne są dla pracownika obligatoryjne
Pracodawca skierował pracownika na badanie profilaktyczne 10 czerwca. Pracuje na umowę na czas określony do połowy lipca 2008 r. i nie zamierza podpisywać kolejnej. Czy podwładny może odmówić poddania się badaniom lekarskim (ma w tym samym dniu rozmowę kwalifikacyjną) – pyta czytelnik Dobrej Firmy.
Art. 229 kodeksu pracy stanowi, że pracownik podlega wstępnym, okresowym i kontrolnym badaniom lekarskim. Zakres i sposób przeprowadzania badań profilaktycznych określa rozporządzenie ministra zdrowia i opieki społecznej z 30 maja 1996 r. w sprawie przeprowadzenia badań lekarskich pracowników, zakresu profilaktycznej opieki zdrowotnej nad pracownikami oraz orzeczeń...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
