![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Bon dla pracownika trzeba opodatkować
Przekazanie talonów świątecznych członkom załogi skutkuje powstaniem u nich przychodu ze stosunku pracy. Pracodawca ma obowiązek pobrać z tego tytułu zaliczkę na PIT Od wartości kuponów sfinansowanych ze środków obrotowych firmy musi także zapłacić składki ZUS
Marek Piotrowski
Nadchodzący okres świąteczny sprzyja organizowaniu w firmach świątecznych spotkań okolicznościowych oraz przyznawaniu pracownikom dodatkowego wynagrodzenia bądź upominków. Popularną formą prezentów wciąż są bony towarowe, które pozwalają obdarowanym pracownikom na nabycie dowolnych produktów bądź usług w punktach handlowych. Na gruncie ustawy o PIT powstaje jednak zasadnicze pytanie o to, czy przekazanie takiego prezentu oznacza przychód dla obdarowanego, a w efekcie o to, czy pracodawca ma obowiązek pobrać zaliczkę na podatek dochodowy. Zgodnie bowiem z art. 12 ust. 1 ustawy o PIT za przychody ze stosunku...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
