Co wliczamy do stażu jubileuszowego
Pracownikowi, który w ciągu 30 dni od dnia zwolnienia z czynnej służby wojskowej podjął pracę u dotychczasowego pracodawcy, uwzględniamy czas jej odbywania w okresie zatrudnienia u tego pracodawcy w zakresie wszystkich uprawnień wynikających ze stosunku pracy, w tym także do jubileuszówki. Wynika tak z art. 120 ustawy z 21 września 1967 r. o powszechnym obowiązku obrony Rzeczypospolitej Polskiej (tekst jedn. DzU z 2004 r. nr 241, poz. 2416 ze zm.). Pracownikowi, który w ciągu 30 dni od zwolnienia z czynnej służby wojskowej podjął pierwszą pracę lub u innego pracodawcy niż dotychczasowy, czas jej odbywania wliczamy do okresu zatrudnienia wymaganego do nabycia lub zachowania uprawnień wynikających ze stosunku pracy, z wyjątkiem uprawnień przysługujących wyłącznie u pracodawcy, u którego podjął pracę. Chodzi tu oświadczenia i uprawnienia zależne od zakładowego stażu pracy
W jednostce badawczo-rozwojowej Wyższa Szkoła Pożarnicza zatrudniała do maja 2005 r. w pełnym wymiarze czasu zastępcę rektora. Jednocześnie miał on uprawnienia emerytalne z tytułu pełnienia służby jako funkcjonariusz w Państwowej Straży Pożarnej, a emeryturę zawiesił. W czerwcu 2005 r. w wyniku konkursu minister spraw wewnętrznych i administracji powołał go na stanowisko...Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta