W telegraficznym skrócie
ZMIANY W PRZEPISACH
Minimalne wynagrodzenie za pracę w 2015 r.
Od stycznia 2015 r. minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosiło 1750 zł brutto. Aktem prawnym regulującym jego wysokość jest rozporządzenie Rady Ministrów z 11 września 2014 r. w sprawie wysokości minimalnego wynagrodzenia za pracę w 2015 r. (DzU z 2014 r., poz. 1220).
Niższe progi zarobkowe emerytów i rencistów
Od września 2014 r. zmniejszyły się limity przychodu, których przekroczenie powoduje zmniejszenie lub zawieszenie emerytury lub renty. Zgodnie z ustawą z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych świadczenie ulega zmniejszeniu, gdy emeryt lub rencista osiąga przychód w kwocie przekraczającej 70 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w poprzednim kwartale kalendarzowym. Jeśli osiąga więcej niż 130 proc. przeciętnej płacy, ZUS zawiesza wypłatę świadczenia. Od 1 września do 30 listopada 2014 r. granice te wynoszą odpowiednio: 2618 zł i 4862 zł.
PROJEKTY AKTÓW PRAWNYCH
Koniec nieoskładkowanych zleceń
Umowy-zlecenia będą oskładkowane tak samo jak umowa o pracę. W Sejmie toczą się prace legislacyjne nad rządowym projektem zmian w ustawie systemowej. Przewiduje on, że podmioty zatrudniające na podstawie umów-zleceń będą...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta