![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
O zaliczeniu do kosztów decyduje terminowość wypłaty nagrody
Roczny bonus dla załogi za 2015 r. spółka może wykazać w rachunku podatkowym minionego roku, nawet jeśli faktycznie zostanie przekazany w kwietniu 2016 r. Warunkiem jest dotrzymanie terminu wynikającego z podstawy przyznania premii.
ABC Spółka z o.o. wypłaciła pracownikom nagrodę roczną (z zysku przed opodatkowaniem) za 2015 r. na podstawie zakładowego układu zbiorowego pracy. Z jego zapisów wynika, że nagroda roczna powinna być wypłacona nie później niż w ciągu pierwszych czterech miesięcy roku kalendarzowego następującego po roku, za który przysługuje nagroda, tj. do 30 kwietnia. Spółka spełniła ten warunek – wypłaciła nagrodę pracownikom 28 kwietnia 2016 r. Czy spółka powinna wykazać nagrodę w kosztach uzyskania przychodu memoriałowo, w grudniu 2015 r., kiedy to bonus stał się należny, czy w kwietniu 2016 r., kiedy nagroda została faktycznie wypłacona? Rokiem podatkowym spółki jest rok kalendarzowy – pyta czytelnik.
Kosztami uzyskania przychodów są koszty poniesione w celu osiągnięcia przychodów lub zachowania albo zabezpieczenia źródła przychodów, z wyjątkiem kosztów wymienionych w art. 16 ust. 1 ustawy o CIT (art. 15 ust. 1 zdanie pierwsze ustawy o CIT).
Aby zatem wydatek poniesiony przez podatnika mógł zostać przez niego zaliczony do kosztów uzyskania przychodów, muszą zaistnieć łącznie następujące przesłanki:
- koszt został poniesiony przez podatnika,
- jest...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
