![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Emeryt na etacie płaci od zlecenia tylko składkę zdrowotną
Nawet gdy zleceniobiorca emeryt nie zawiadomi płatnika o dodatkowej umowie o pracę, nie ponosi żadnych konsekwencji. Natomiast płatnik po uzyskaniu tej informacji koryguje dokumenty zgłoszeniowe i rozliczeniowe
– Od stycznia 2008 r. zatrudniamy zleceniobiorcę emeryta, którego zgłosiliśmy do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego. Teraz poinformował nas, że od 1 września równocześnie pracuje na umowę o pracę na 1/3 etatu z wynagrodzeniem 500 zł miesięcznie. Czy w takiej sytuacji ze zlecenia będzie u nas podlegał obowiązkowo tylko ubezpieczeniu zdrowotnemu? Z jaką datą należy go wyrejestrować z ubezpieczeń społecznych ze zlecenia? – pyta czytelniczka DOBREJ FIRMY.
Emeryt zatrudniony na podstawie umowy-zlecenia obowiązkowo podlega ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Wypadkowemu podlega, gdy pracę wykonuje w siedzibie lub miejscu prowadzenia działalności...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
