![[?]](https://static.presspublica.pl/web/rp/img/cookies/Qmark.png)
Certyfikat nie czyni specjalisty z BHP
OBOWIĄZKI | To na pracodawcy ciąży odpowiedzialność za to, że powierzył przeszkolenie załogi z zakresu BHP niekompetentnej osobie. Ustalenie tego jest szczególnie ważne, jeśli kurs odbywa się przez internet.
Szkolenia z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy powinni prowadzić specjaliści. Prawo nie wskazuje jednak, jakie kwalifikacje formalne ma posiadać specjalista BHP, aby móc szkolić z tego zakresu.
To pracodawca odpowiada za zapewnienie bezpiecznych i higienicznych warunków pracy. Co do zasady, powinien przeprowadzać wstępne i okresowe szkolenia z tego zakresu. Z uwagi na brak takich kompetencji u osób działających w imieniu pracodawcy oraz pozostałych pracowników, szkolenia BHP coraz częściej zlecane są podmiotom świadczącym specjalistyczne usługi w tym zakresie.
Zakres szkoleń...
Wstępne i okresowe szkolenia BHP powinny obejmować m.in. omówienie:
- podstawowych zasad z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy,
- ryzyka zawodowego na danych grupach stanowisk,
- zasad udzielania pierwszej pomocy, a także
- przepisów i zasad przeciwpożarowych.
Zakres poszczególnych szkoleń oraz długość ich trwania zależy od specyfiki pracy u danego pracodawcy. Zatrudnieni na stanowiskach biurowych narażeni są na inne ryzyka niż świadczący pracę w zakładzie produkcyjnym. Stąd konieczne jest dopasowanie szkoleń odpowiednio do profilu działalności...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta
