Za nadgodziny kierownik dostanie wypłatę
Nie wszyscy pracownicy zatrudnieni po godzinach, mogą domagać się od pracodawcy wynagrodzenia za ten czas. Nie przysługuje ono bowiem osobom na stanowisku kierowniczym. Od tej zasady są jednak wyjątki
Szef powinien tak kształtować zakres obowiązków pracownika zatrudnionego na stanowisku kierowniczym, aby możliwe było ich wykonanie w ustawowym czasie pracy. W związku z tym przedsiębiorcy nie mogą opierać się na twierdzeniu, że kierownikowi, który ma nienormowany czas pracy, nie trzeba wypłacać tzw. nadgodzin – nawet jeśli pracuje po kilkanaście godzin na dobę.
Co prawda kodeks pracy, regulując przyznawanie wynagrodzenia za pracę w godzinach nadliczbowych, odrębnie traktuje osoby zajmujące stanowiska kierownicze. Zgodnie bowiem z art. 1514 kodeksu pracy pracownicy zarządzający w imieniu pracodawcy zakładem pracy i kierownicy wyodrębnionych komórek...
Archiwum Rzeczpospolitej to wygodna wyszukiwarka archiwalnych tekstów opublikowanych na łamach dziennika od 1993 roku. Unikalne źródło wiedzy o Polsce i świecie, wzbogacone o perspektywę ekonomiczną i prawną.
Ponad milion tekstów w jednym miejscu.
Zamów dostęp do pełnego Archiwum "Rzeczpospolitej"
ZamówUnikalna oferta